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制造业岗位-国内第二产业需要操作工人的数量就减少了

沙溢为胡可庆生

不過,第二產業如果處於長期低迷狀態,那麼中國製造業要想升級成高端製造業就難了。

一是,受到國內外經濟形勢不好,以及很多行業去產能的影響,第二產業生存不易,5年內從業人員有較大跌幅也在意料之內。二是,過去第三產業不發達,人們都擠在第二產業謀生,現在第三產業迅速發展,第三產業提供的大量工作崗位,吸收掉了所有的第二產業的人員,這也是大勢所趨。

對此,專家們認為,第二產業從業人品有較大降幅主要有二大原因:

這樣一來,內外資生產廠家都遷走了,國內第二產業需要操作工人的數量就減少了,所以,製造業工人數量越來越少。

第一,過去中國對外貿易存在着大量的貿易順差,當時每年都會有大量商品出口,所以需要大量生產製造業人員。

第三,由於國內很多地區,房價漲、地價漲,人工成本也在漲。華為的任正非也在抱怨深圳龍崗地區房價太高,只能把生產基地和科研機構搬到東莞松山湖地區。

而更多的外資企業就把自己在華的工廠搬到用工成本更低的印度、越南、孟加拉國,以及印度尼西亞。

第四,目前國內第二產業正處於萎縮過程中,而第三產業卻在蓬勃發展中,第三產業不僅能提供外賣和快遞等就業崗位外,還能提供諸如電商等創業平台,大量的年輕人都跑到第三產業去發展,人們自然對工作比較辛苦,收入較低,又沒什麼前途的第二產業的崗位不屑一顧。

第二,工業機械人來了,將替代人工操作。過去由於工作崗位基本上是重複勞動,簡單枯粗燥,工人長期從事這樣的工作,對於身心是莫大(博客,微博)的傷害。所以,近年來一些企業試圖通過工業機械人來解放一線工人。最大的手機加工廠富士康就是試圖通過工業機械人去完成之前生產流水線上的工人操作。

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2019年11月20日,國新辦就第四次全國經濟普查數據公布,個體戶和法人單位數量大幅增加,第二產業從業人員有較大降幅。2018年末,第二產業的從業人員為17255.8萬人,相較2013年的第三次全國經濟普查年份減少2005.0萬人,下降10.4%。

所以,不能光顧着發展第三產業,而應該保護第一、第二產業也能得到可持續發展。

而我們認為,第二產業從業人員人數大幅減少主要有以下幾個原因構成:

同時,由於很多國內外生產企業將工廠搬遷到東南亞國家發展,以及國內第三產業興起,使得第二產業的從業人數分流出去。未來第二產業也會得到發展,只是發展的速度遠不及第三產業快。

這些年第二產業從業人員大幅下降,也在意料之中,第二產業就是傳統製造業,工作辛苦收入低,又沒前途,當然沒人願意干。同時,工業機械人的出現取代了部分製造業工人的崗位,把工人真正的解放出來。

而隨着國際貿易摩擦不斷,中國商品出口受到不小的影響。而由於國內消費市場又消耗不掉這麼多的存貨,所以很多製造企業倒閉,從業人員數量減少,肯定在所難免。

資料顯示,第一產業主要指農林牧漁,第二產業則是加工製造業,第三產業則是服務業。

既然國內部分製造企業開始用工業機械人替代一線操作工人,那麼,製造企業對工人需求就會下降,效率也能夠大幅度的提升。

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